Đưa ra tiêu chí tuyển dụng dễ đáp ứng nhưng lại có thu nhập hấp dẫn rồi dụ dỗ người tuyển dụng đóng các khoản tiền như phí đào tạo kỹ năng, mua tài liệu… là những biểu hiện vi phạm pháp luật của công ty đa cấp.

Những thủ thuật để nhà tuyển dụng có thể dùng khi phỏng vấn nhằm xác định được người vừa giỏi vừa khiêm tốn.