SCB là một trong 10 ngân hàng Việt có môi trường làm việc tốt nhất

Ngân hàng Sài Gòn (SCB) đã được bình chọn là 1 trong 10 Ngân hàng Việt có môi trường làm việc tốt nhất; đồng thời nhận được danh hiệu “Top 50 Doanh nghiệp Việt có thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn”.
SCB là một trong 10 ngân hàng Việt có môi trường làm việc tốt nhất

Ngày 22/10, tại TP.HCM, Công ty Anphabe đã tổ chức chương trình “Vượt chướng ngại – Mở lối riêng” và vinh danh những tổ chức, doanh nghiệp được bình chọn “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam”.

Chương trình khảo sát “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam” do Anphabe thực hiện có sự tham gia của hơn 500 thương hiệu nhà tuyển dụng đến từ 20 ngành nghề, cùng hơn 70.000 phản hồi từ người đi làm có kinh nghiệm.

Thành tích trên chính là minh chứng cho những nỗ lực không ngừng của SCB trong việc phát triển nguồn nhân lực, nâng cao cơ chế phúc lợi, cũng như tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, tích cực và hạnh phúc cho cán bộ nhân viên.

SCB đã tập trung khai thác các chương trình đào tạo nhằm nâng cao năng lực nhân viên với hệ tư tưởng “Thay đổi để dẫn đầu” và bồi dưỡng nâng tầm tư duy lãnh đạo và đội ngũ lãnh đạo kế cận qua dự án “SCB Next Gene” và chuỗi chương trình “Phát triển năng lực lãnh đạo – Crestcom”. Trong năm 2020, SCB đã triển khai 911 lớp đào tạo trực tuyến (E-learning) và đào tạo tập trung.

Đồng thời, dù gặp rất nhiều khó khăn bởi tác động của dịch bệnh COVID-19, SCB không những không cắt giảm lao động, mà vẫn nỗ lực duy trì các chế độ lương, thưởng, phúc lợi... giúp cán bộ nhân viên yên tâm công tác.

Bên cạnh đó, SCB cũng đặc biệt chú trọng ứng dụng công nghệ mới, số hóa quy trình tuyển dụng, tập trung gia tăng trải nghiệm của ứng viên. SCB đã nâng cấp thành công hệ thống phần mềm nhân sự Histaff, nghiên cứu và thử nghiệm ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) - Grow360 trong việc phân tích và đưa ra các giải pháp thông minh, nhằm nâng cao chất lượng tuyển dụng. Tính từ đầu năm đến nay, SCB đã tuyển dụng mới gần 1.500 nhân sự.

Ông Vũ Đức Hưng – Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc Khối Quản trị nguồn nhân lực SCB, chia sẻ: “SCB đang bước vào giai đoạn chuyển đổi tăng tốc 2020-2030 và qua việc ký kết chiến lược với McKinsey & Company, SCB sẽ có những định hướng, chiến lược phát triển nguồn nhân sự trong tương lai. Chúng tôi luôn xác định Con Người là tài sản, là một trong những yếu tố cốt lõi tạo nên sức mạnh và thành công của Ngân hàng. Do đó, hoạt động xây dựng, trọng dụng, gìn giữ và phát triển Con Người luôn là một trong những nhiệm vụ chủ chốt của SCB.”

Xem thêm

Có thể bạn quan tâm

ROX Group xuất sắc nhận “cú đúp” giải thưởng tại APEA 2024

ROX Group xuất sắc nhận “cú đúp” giải thưởng tại APEA 2024

Chiến lược tái định vị thương hiệu ấn tượng cùng nỗ lực khẳng định vị thế trong nước và quốc tế đã giúp ROX Group ghi tên mình vào bảng vàng “Doanh nghiệp xuất sắc châu Á” và “Thương hiệu truyền cảm hứng” của Asia Pacific Enterprise Awards (APEA) 2024...

Tetra Pak kỷ niệm 30 năm thành lập

Tetra Pak kỷ niệm 30 năm thành lập Tetra Pak Việt Nam

Với sứ mệnh "Bảo vệ chất lượng tốt: Thực phẩm, con người và hành tinh", Tetra Pak luôn hướng tới một tương lai bền vững, cung cấp thực phẩm an toàn và chất lượng, thúc đẩy hợp tác trong ngành, và dẫn dắt chuyển đổi bền vững mang lại lợi ích lợi tốt đẹp cho cộng đồng và môi trường.

TNL được vinh danh tại Dot Property Awards Vietnam 2024

TNL được vinh danh tại Dot Property Awards Vietnam 2024

Tại lễ trao giải Dot Property Awards Vietnam 2024, Công ty Cổ phần Đầu tư và Cho thuê Tài sản TNL (TNL Lease Property and Investment JSC) đã được vinh danh trong hạng mục Vietnam’s Best Real Estate Service Firms - Công ty dịch vụ bất động sản tốt nhất Việt Nam...

Khách hàng mua sắm tại siêu thị WinMart

WinCommerce tiếp tục mang về lợi nhuận trong tháng 7/2024

Theo báo cáo của Tổng cục Thống kê, tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng cả nước theo giá hiện hành tháng 7/2024 ước đạt 528,3 nghìn tỷ đồng, tăng 9,4% so với cùng kỳ năm trước và dự kiến sẽ tiếp tục duy trì xu hướng này đến cuối năm...