Chủ tịch VACOD-HBA Nguyễn Hồng Sơn: Làm thật, kết nối thật, tạo ra lợi ích thật cho doanh nghiệp

Tham gia Chương trình Bữa sáng Doanh nhân tuần này có ông Nguyễn Mạnh Tiến, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Quốc phòng, An ninh và Đối ngoại của Quốc hội; ông Tạ Đình Thi, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Khoa học, Công nghệ và Môi trường của Quốc hội; ông Trần Việt Anh, Ủy viên Ủy ban Quốc phòng, An ninh và Đối ngoại của Quốc hội; ông Hoàng Quang Phòng, Phó Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam VCCI; ông Vũ Ngọc Anh, Vụ trưởng Vụ Quản lý doanh nghiệp, Bộ Xây dựng; PGS.TS Vũ Văn Tích, Phó Giám đốc Học viện Chiến lược Khoa học và Công nghệ, Bộ Khoa học và Công nghệ; ông Mai Xuân Hùng, nguyên Phó Chủ nhiệm Ủy ban Kinh tế của Quốc hội; bà Nguyễn Thị Thanh Hà, Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh Hưng Yên; bà Nguyễn Thị Thu Thuỷ, Phó Chủ tịch thường trực VACOD cùng các doanh nhân đến từ hai Hiệp hội Phát triển Hàng tiêu dùng Việt Nam - VACOD và Hiệp hội Doanh nghiệp TP. Hà Nội – HBA…

DOANH NGHIỆP KỲ VỌNG KỶ NGUYÊN MỚI

Mở đầu Chương trình Bữa sáng Doanh nhân tuần này, Chủ tịch VACOD–HBA, TS Nguyễn Hồng Sơn dành thời gian điểm lại những sự kiện chính trị quan trọng của đất nước vừa diễn ra, đồng thời gửi gắm kỳ vọng của cộng đồng doanh nghiệp trong giai đoạn mới.

TS Nguyễn Hồng Sơn chúc mừng thành công tốt đẹp Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng Cộng sản Việt Nam. Ông tin tưởng rằng bước sang nhiệm kỳ mới, Đảng và Nhà nước sẽ tiếp tục dành sự quan tâm sâu sắc, thiết thực hơn đối với người dân và cộng đồng doanh nghiệp. Trong không khí chào mừng Đảng, mừng Xuân và kỷ niệm Ngày thành lập Đảng 3/2, Chủ tịch VACOD-HBA thể hiện sự trân trọng và kỳ vọng vào chặng đường phát triển mới của đất nước.

Chủ tịch VACOD-HBA cũng thông tin về việc nhiệm kỳ Quốc hội khoá 15 đang dần khép lại và cả nước chuẩn bị bước vào kỳ bầu cử đại biểu Quốc hội khóa 16 cũng như Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ mới. Với tư cách vừa là doanh nhân, vừa là cử tri, đặc biệt là cử tri tại Thủ đô Hà Nội, Chủ tịch Sơn chúc các đại biểu Quốc hội tiếp tục tái cử sẽ đạt được kết quả tốt, nhận được sự tín nhiệm cao của cử tri. Ông khẳng định cộng đồng doanh nghiệp luôn ủng hộ và tin tưởng các đại biểu, nhất là những đại biểu gắn bó, đồng hành cùng hoạt động của hai hiệp hội trong thời gian qua.

Thực tế, trong suốt nhiệm kỳ vừa qua, có nhiều đại biểu Quốc hội thuộc đoàn Hà Nội đã rất tích cực tham gia sinh hoạt, hoạt động cùng cộng đồng doanh nghiệp của hai hiệp hội. Từng là Đại biểu Quốc hội 2 khóa, Chủ tịch Nguyễn Hồng Sơn thấu hiểu việc doanh nhân tham gia đầy đủ quyền và nghĩa vụ cử tri, đồng thời thể hiện chính kiến thông qua lá phiếu, có ý nghĩa quan trọng trong việc góp phần xây dựng một Quốc hội hoạt động hiệu quả, đồng hành cùng sự phát triển kinh tế - xã hội và cộng đồng doanh nghiệp.

Chủ tịch Sơn chúc mừng và tri ân đối với những đại biểu Quốc hội sắp kết thúc nhiệm kỳ, ghi nhận những đóng góp trong suốt thời gian qua. Người đứng đầu VACOD-HBA mong muốn tiếp tục nhận được sự đồng hành của các chuyên gia, đại biểu trong các hoạt động tư vấn, đặc biệt là lĩnh vực đối ngoại, một trong những trọng tâm mà hai hiệp hội đang tích cực triển khai theo tinh thần các nghị quyết của Bộ Chính trị.

Tại chương trình, ông Nguyễn Mạnh Tiến, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Quốc phòng, An ninh và Đối ngoại của Quốc hội chia sẻ một số thông tin về các vấn đề đối ngoại gắn với cơ hội phát triển của cộng đồng doanh nghiệp trong thời gian tới.

Đại diện cơ quan đối ngoại của Quốc hội trân trọng những đóng góp tích cực của VACOD-HBA trong lĩnh vực đối ngoại và xúc tiến thương mại thời gian qua. “Các hoạt động của hai hiệp hội không chỉ phong phú về nội dung mà còn mang lại hiệu quả thực chất, tạo điều kiện để doanh nghiệp Việt Nam mở rộng kết nối, tìm kiếm cơ hội hợp tác trên thị trường quốc tế. Với tư cách là người từng đồng hành cùng cộng đồng doanh nghiệp trong một số hoạt động cụ thể, tôi đánh giá cao vai trò cầu nối của hiệp hội trong bối cảnh môi trường kinh tế và địa chính trị toàn cầu đang có nhiều biến động”, ông Nguyễn Mạnh Tiến nêu rõ.

Từ góc nhìn đối ngoại, ông Nguyễn Mạnh Tiến cho rằng những thay đổi nhanh chóng của thế giới hiện nay không chỉ đặt ra thách thức mà còn mở ra nhiều dư địa, cơ hội mới cho doanh nghiệp Việt Nam nếu biết chủ động nắm bắt.

Ông dẫn ví dụ về việc Việt Nam chủ động nhận lời mời tham gia Hội đồng Hoà bình Gaza do Tổng thống Mỹ Donald Trump sáng lập. Từ sự chủ động của Việt Nam, dẫn đến các cơ hội cụ thể của doanh nghiệp Việt liên quan đến hòa bình, tái thiết và phát triển Dải Gaza ở Trung Đông và sau này có thể mở rộng sang một số trường hợp khác. Trong đó, đặt trọng tâm vào việc khôi phục, tái thiết các khu vực bị ảnh hưởng bởi xung đột. Theo ông Tiến, trong các chương trình này, nhiệm vụ tái thiết từ hạ tầng, xây dựng, may mặc, lương thực, thực phẩm đến các ngành sản xuất, dịch vụ thiết yếu đều là những lĩnh vực mà doanh nghiệp Việt Nam có thế mạnh và hoàn toàn có thể tham gia sâu hơn.

Với kinh nghiệm hoạt động đối ngoại của mình, ông cho rằng, nếu Việt Nam tham gia với vai trò ngày càng tích cực trong các cơ chế quốc tế, doanh nghiệp trong nước sẽ có thêm cơ hội tiếp cận những dự án quy mô lớn, mang tính toàn cầu. Qua đó không chỉ mở rộng thị trường mà còn nâng cao vị thế và năng lực cạnh tranh. Hiện nay vấn đề cộng đồng doanh nghiệp cần quan tâm chính là chuẩn bị từ sớm để sẵn sàng nắm bắt khi cơ hội đến.

Trong bối cảnh Đại hội Đảng lần thứ XIV vừa thành công tốt đẹp, bộ máy Nhà nước đang được kiện toàn cho nhiệm kỳ mới, ông Tiến tin tưởng các chủ trương, quyết sách đối ngoại và phát triển kinh tế sẽ sớm được triển khai đồng bộ, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp tham gia sâu hơn vào các hoạt động kinh tế quốc tế.

KÍCH HOẠT CƠ HỘI HỢP TÁC FDI

VACOD-HBA với uy tín và vị thế ngày càng vang xa gắn với những hoạt động cụ thể, hiệu quả đã thu hút nhiều doanh nghiệp nước ngoài đang đầu tư, hoạt động sản xuất kinh doanh tại Việt Nam tới tìm hiểu cơ hội hợp tác, giao thương.

Trong lần đầu tham dự chương trình, ông Dong Li, Phụ trách quan hệ kinh doanh của Công ty Korea SMT khái quát về quá trình hoạt động của doanh nghiệp tại Việt Nam cũng như định hướng tìm kiếm đối tác. Ông Dong Li cho biết, Korea SMT là doanh nghiệp đến từ Hàn Quốc, hiện đang đặt cơ sở sản xuất và làm việc tại tỉnh Bắc Ninh. Doanh nghiệp chuyên sản xuất bảng mạch in (PCB), một linh kiện có vai trò đặc biệt quan trọng trong các thiết bị điện tử hiện đại.

Theo ông Dong Li, Korea SMT tập trung vào các dòng sản phẩm bo mạch đơn, bo mạch kép và bo mạch đa lớp, đáp ứng những tiêu chuẩn kỹ thuật khắt khe. Khách hàng chủ lực của doanh nghiệp là các nhà sản xuất trong lĩnh vực ô tô và công nghiệp điện tử, vốn yêu cầu cao về độ chính xác, độ bền và tính ổn định của linh kiện.

“Qua chương trình Bữa sáng Doanh nhân, chúng tôi mong muốn được tăng cường kết nối, tìm kiếm các đối tác phù hợp trong hệ sinh thái doanh nghiệp của VACOD-HBA. Qua đó mở rộng hợp tác sản xuất, cung ứng và phát triển lâu dài tại thị trường Việt Nam. Tôi cũng cảm ơn Chủ tịch Nguyễn Hồng Sơn đã tạo điều kiện để doanh nghiệp FDI có cơ hội giới thiệu, giao lưu và kết nối trực tiếp với cộng đồng doanh nhân trong nước”, đại diện Korea SMT phát biểu.

Chủ tịch Sơn lý giải, ngay từ đầu ban tổ chức chủ động sắp xếp ông Dong Li ngồi cạnh Chủ tịch Hội đồng Nữ doanh nhân VACOD toàn quốc, Chủ tịch Hội đồng Doanh nhân trẻ VACOD-HBA toàn quốc cùng một số đại diện doanh nghiệp nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho việc trao đổi, tìm kiếm khả năng hợp tác trực tiếp ngay tại chương trình.

Bên cạnh mong muốn tìm kiếm cơ hội hợp tác, Korea SMT cũng chủ động tìm hiểu thủ tục gia nhập trở thành hội viên hiệp hội. Trên tinh thần hợp tác, hai hiệp hội luôn sẵn sàng lắng nghe các đề xuất, kiến nghị từ phía doanh nghiệp. Không chỉ liên quan đến hợp tác kinh doanh mà còn về những khó khăn, vướng mắc trong quá trình hoạt động. Đối với các vấn đề thuộc thẩm quyền của chính quyền địa phương, Chính phủ và các cơ quan quản lý nhà nước, VACOD- HBA sẽ đóng vai trò cầu nối, tổng hợp ý kiến và đồng hành cùng doanh nghiệp trong việc phản ánh, kiến nghị, qua đó góp phần cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, đặc biệt đối với các doanh nghiệp nước ngoài như Korea SMT.

Đáng chú ý, ngay tại chương trình Chủ tịch Sơn đã kết nối trực tiếp, giới thiệu một doanh nghiệp nội địa có hơn 13 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất linh kiện điện tử và thiết bị công nghệ cao để làm việc, trao đổi với đại diện Korea SMT. Đây là doanh nghiệp đã tích lũy nền tảng kỹ thuật, năng lực sản xuất và hiểu biết thị trường trong nước, được đánh giá có nhiều dư địa bổ trợ, tương thích với định hướng phát triển của doanh nghiệp FDI đến từ Hàn Quốc.

Trên cơ sở sự kết nối chủ động và thực tiễn này, đại diện hai doanh nghiệp đã nhanh chóng trao đổi thông tin, làm rõ nhu cầu, thế mạnh của mỗi bên và bước đầu xác định các hướng hợp tác tiềm năng. Rất nhanh, hai bên đã thống nhất đặt lịch làm việc trực tiếp trong tuần tới nhằm tiếp tục cụ thể hóa nội dung hợp tác, mở ra khả năng hình thành những dự án liên kết sản xuất, cung ứng và chuyển giao công nghệ.

ĐỊNH HÌNH CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG CHO HAI HỘI ĐỒNG TRỰC THUỘC VACOD-HBA

Bên lề Chương trình Bữa sáng Doanh nhân, Chủ tịch VACOD-HBA, TS. Nguyễn Hồng Sơn đã chủ trì một phiên họp nội bộ với Chủ tịch Hội đồng Nữ doanh nhân VACOD toàn quốc và Chủ tịch Hội đồng Doanh nhân trẻ VACOD-HBA toàn quốc nhằm trao đổi về phương hướng hoạt động, cũng như các vấn đề liên quan đến công tác tổ chức, vận hành của hai hội đồng trực thuộc hai hiệp hội.

Trước đó, Chủ tịch Nguyễn Hồng Sơn đã dành thời gian để lãnh đạo hai Hội đồng trực tiếp bàn bạc, thảo luận về chương trình hành động trong giai đoạn tới, bảo đảm sự đồng bộ với định hướng chung của VACOD và HBA. Cuộc họp tập trung làm rõ các mục tiêu hoạt động trọng tâm, phương thức tổ chức và cách thức triển khai hoạt động nhằm nâng cao hiệu quả kết nối, hỗ trợ hội viên.

Bên cạnh các chương trình thường xuyên, hai Hội đồng cũng dự kiến tổ chức những sự kiện quy mô theo từng giai đoạn, gắn với các chuyên đề cụ thể và phù hợp với định hướng phát triển chung của hai hiệp hội. Các nội dung liên quan đến cơ chế tài chính, quy chế hoạt động và phân công trách nhiệm trong Ban điều hành cũng được đặt ra để thảo luận, bảo đảm tính minh bạch, hiệu quả và bền vững trong quá trình vận hành.

Hoạt động của các Hội đồng được cam kết sẽ bám sát định hướng chung của VACOD-HBA, đồng thời chủ động nghiên cứu mô hình hoạt động của các hội đồng doanh nhân tương tự trong khu vực và trên thế giới. Việc tham khảo kinh nghiệm quốc tế, theo ông Luyện sẽ giúp hai Hội đồng hoàn thiện mô hình tổ chức, nâng cao chất lượng hoạt động và từng bước hội nhập sâu hơn vào các mạng lưới doanh nhân khu vực và toàn cầu.

Sau khi nghe ông Vũ Gia Luyện và bà Nguyễn Thanh Hải báo cáo kế hoạch hoạt động, Chủ tịch Sơn đã đưa ra những định hướng cụ thể, mang tính gợi mở và nhấn mạnh tinh thần chủ động sáng kiến, lấy hiệu quả thực chất cho doanh nghiệp làm thước đo.

Theo người đứng đầu VACOD-HBA, trong bối cảnh khu vực ASEAN cũng như trên phạm vi toàn cầu, nếu có những mô hình, diễn đàn hay cơ chế kết nối chưa từng được triển khai, thì doanh nghiệp Việt Nam hoàn toàn có thể chủ động đề xuất và thực hiện. “Không nhất thiết “người khác làm rồi mình mới làm theo”, mà doanh nhân Việt Nam có thể mạnh dạn khởi xướng, xây dựng mô hình phù hợp với nhu cầu của mình, sau đó mở rộng kết nối, mời gọi sự tham gia của các đối tác quốc tế thông qua các kênh như đại sứ quán, tổ chức xúc tiến thương mại và mạng lưới đối ngoại”, ông nêu định hướng.

Ông cũng dẫn lại kinh nghiệm thực tiễn từ sáng kiến tổ chức Diễn đàn doanh nghiệp Thủ đô các nước ASEAN 2007 mà HBA đã làm rất tốt. Đặc biệt, ở thời điểm hiện tại khi vị thế của Việt Nam ngày càng được nâng cao, các sáng kiến nếu được chuẩn bị bài bản, có nội dung thiết thực, sẽ nhận được sự hưởng ứng tích cực. Theo Chủ tịch Sơn, điều cốt lõi không nằm ở hình thức hay danh xưng, mà ở việc hoạt động đó có mang lại lợi ích cụ thể cho doanh nghiệp hay không, từ kết nối thị trường, mở rộng khách hàng, tạo cơ hội hợp tác, cho tới giá trị kinh tế thiết thực cho hội viên.

Trong định hướng hoạt động giai đoạn tới, Chủ tịch Sơn đã đưa ra một hệ thống chỉ đạo toàn diện, cụ thể và mang tính hành động cao đối với Hội đồng Doanh nhân trẻ VACOD-HBA toàn quốc và Hội đồng Nữ doanh nhân VACOD-HBA toàn quốc trực thuộc hai hiệp hội. Tinh thần xuyên suốt được ông nhấn mạnh là: Làm thật, kết nối thật và tạo ra lợi ích thật cho doanh nghiệp hội viên, coi đó là thước đo cao nhất cho hiệu quả hoạt động của các Hội đồng.

Một nội dung chỉ đạo xuyên suốt của người đứng đầu VACOD-HBA là yêu cầu vận hành hai Hội đồng theo hướng liên thông, không tách rời, coi đây là hai cấu phần bổ trợ trong cùng một hệ sinh thái của hai hiệp hội. Chủ tịch Sơn nhấn mạnh dù mỗi Hội đồng có nhóm đối tượng trọng tâm riêng, nhưng về tổ chức và hoạt động cần gắn kết chặt chẽ, chia sẻ nguồn lực, nhân sự và sáng kiến, tránh tư duy cục bộ hay chia tách hoạt động.

Theo đó, Chủ tịch hai Hội đồng giữ vai trò đầu mối điều phối, thống nhất chương trình hành động, bảo đảm các hoạt động được triển khai đồng bộ, hỗ trợ lẫn nhau và gia tăng hiệu quả chung của hiệp hội.

Về công tác nhân sự và thành viên, Chủ tịch Sơn chỉ đạo lãnh đạo hai Hội đồng chủ động rà soát, sàng lọc đội ngũ Ban Chấp hành và hội viên hiện hữu của hai hiệp hội để mời tham gia ngay từ đầu. Ông lưu ý không nên áp đặt giới hạn cứng nhắc về độ tuổi hay vị trí. Các doanh nhân trẻ, nữ doanh nhân chưa tham gia Ban Chấp hành nhưng có năng lực, nhiệt huyết đều cần được tiếp cận, cung cấp thông tin và tạo điều kiện tham gia hoạt động.

Chủ tịch Sơn giao nhiệm vụ rõ ràng cho cán bộ văn phòng của hai hiệp hội phải đồng thời tham gia, hỗ trợ vận hành cả hai Hội đồng, coi đây là trách nhiệm thường xuyên của hệ thống hiệp hội. Văn phòng không chỉ làm công tác hành chính, mà còn đóng vai trò “xương sống” trong kết nối, tổ chức sự kiện, truyền thông và theo dõi tiến độ các chương trình đã thống nhất.

Chủ tịch Sơn nói rõ, hoạt động của Hội đồng không chờ chỉ đạo từ Chủ tịch hay Ban Thường trực. Bất kỳ hội viên trẻ hay nữ doanh nhân nào có ý tưởng khả thi đều cần được khuyến khích đề xuất và triển khai. Ban lãnh đạo Hội đồng có trách nhiệm tiếp nhận, hỗ trợ tổ chức và kết nối nguồn lực để biến sáng kiến thành hoạt động cụ thể.

Một trong những trọng tâm lớn được Chủ tịch Nguyễn Hồng Sơn đặc biệt nhấn mạnh là đẩy mạnh hợp tác thực chất với các cơ sở đào tạo đại học tại Hà Nội. Cần coi đây là trục hành động có thể triển khai ngay, bởi chi phí không lớn nhưng mang lại hiệu quả đa chiều cho cả doanh nghiệp và xã hội. Theo ông, kết nối với khu vực giáo dục - đào tạo không chỉ là trách nhiệm xã hội của hiệp hội, mà còn là giải pháp căn cơ để tạo nguồn nhân lực, nguồn doanh nhân kế cận cho cộng đồng doanh nghiệp.

Trọng tâm hợp tác được Chủ tịch Sơn gợi ý là Trường Đại học Trưng Vương - đơn vị giáo dục thuộc Tập đoàn Hồ Gươm, cùng các đơn vị trực thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội, trong đó có Ban Khoa học và Đổi mới sáng tạo và Công viên Công nghệ tiên tiến và đổi mới sáng tạo. Đây đều là những đầu mối quan trọng trong hệ sinh thái đào tạo, nghiên cứu và đổi mới sáng tạo, có khả năng kết nối trực tiếp với doanh nghiệp.

Ông phân tích, việc phối hợp với Trường Đại học Trưng Vương có nhiều thuận lợi do định hướng đào tạo gắn với thực tiễn, sát nhu cầu thị trường lao động. Hai Hội đồng được định hướng cùng nhà trường xây dựng các chương trình khởi nghiệp cho sinh viên, các buổi giao lưu, đối thoại doanh nhân - sinh viên. Qua đó giúp người học tiếp cận sớm tư duy quản trị, kinh nghiệm thực tiễn và câu chuyện nghề nghiệp từ chính các doanh nhân đang hoạt động trong hệ sinh thái VACOD-HBA. Những hoạt động này không chỉ mang tính truyền cảm hứng, mà còn góp phần hình thành lớp doanh nhân trẻ kế cận trong tương lai.

Song song với đó, Chủ tịch Sơn yêu cầu mở rộng hợp tác với các đơn vị chức năng của Đại học Quốc gia Hà Nội, đặc biệt là Ban Khoa học và Đổi mới sáng tạo và Công viên Công nghệ tiên tiến và đổi mới sáng tạo. Thông qua các đầu mối này, hai Hội đồng có thể kết nối trực tiếp với hệ sinh thái nghiên cứu, đổi mới sáng tạo, khởi nghiệp, tạo điều kiện để các ý tưởng khoa học, công nghệ của giảng viên và sinh viên tiếp cận doanh nghiệp, từng bước thương mại hóa và ứng dụng vào sản xuất - kinh doanh. Ở chiều ngược lại, doanh nghiệp hội viên cũng có cơ hội tiếp cận nguồn tri thức mới, công nghệ mới và đội ngũ nhân lực chất lượng cao.

Đáng chú ý, Chủ tịch Sơn nhấn mạnh các chương trình hợp tác này không dừng ở giao lưu hình thức, mà cần được lồng ghép hoạt động xúc tiến giới thiệu việc làm. Thông qua hai Hội đồng, sinh viên có thể đăng ký nhu cầu khởi nghiệp hoặc tìm kiếm việc làm, trong khi doanh nghiệp hội viên cung cấp thông tin tuyển dụng, thực tập, đào tạo tại chỗ. Cách làm này cho phép giải quyết đồng thời nhiều mục tiêu: Hỗ trợ sinh viên định hướng nghề nghiệp, giúp doanh nghiệp tiếp cận nhân sự phù hợp và thực hiện trách nhiệm xã hội của hiệp hội một cách thiết thực.

Theo Chủ tịch Sơn, đây là mô hình “một hoạt động – nhiều giá trị”, nếu được chuẩn bị bài bản và triển khai thường xuyên sẽ trở thành một trụ cột hoạt động dài hạn của Hội đồng Doanh nhân trẻ và Hội đồng Nữ doanh nhân.

Bên cạnh hoạt động trong nước, Chủ tịch Sơn giao nhiệm vụ cho Hội đồng Doanh nhân trẻ nghiên cứu, đề xuất mỗi năm ít nhất một chương trình khảo sát thị trường hoặc xúc tiến thương mại ở nước ngoài, theo hình thức linh hoạt, không nặng nghi thức. Các chuyến đi cần tập trung vào tham quan thực tế, hội chợ chuyên ngành, tìm hiểu thị trường, thay vì sa đà vào các diễn đàn hình thức, nhằm giúp doanh nghiệp hội viên tiếp cận thị trường quốc tế một cách thực chất và tiết kiệm.

Ông cũng gợi ý, trong tháng 4, tổ chức AIM Global Foundation sẽ tổ chức Hội nghị Đầu tư thường niên (AIM Congress) thường niên tại Dubai và trong đầu năm 2026, dự kiến đại diện của tổ chức sẽ sang Việt Nam làm việc trực tiếp với lãnh đạo hiệp hội. Trên cơ sở đó, ông khuyến khích hai Hội đồng thành lập đoàn công tác sang dự Hội nghị tại Dubai, tạo điều kiện để các doanh nghiệp tiếp cận thị trường thương mại Trung Đông đầy tiềm năng. Hai Hội đồng cũng có thể lập đoàn đại biểu doanh nhân trẻ dự hội nghị xúc tiến đầu tư, thương mại tại Belarusia, Trung Quốc…

Liên quan đến nguồn lực tài chính, Chủ tịch Sơn chỉ đạo các hoạt động tạo ra giá trị gia tăng, từ kết nối sản phẩm, giải pháp công nghệ đến các chương trình ưu đãi cho hội viên cần được thiết kế theo hướng vừa hỗ trợ doanh nghiệp, vừa tạo nguồn thu hợp pháp cho Hội đồng. Nguồn thu này phải được quản lý minh bạch, ưu tiên tái đầu tư cho hoạt động của hai Hội đồng, đúng tinh thần tự chủ và bền vững.

Kết lại, Chủ tịch VACOD-HBA yêu cầu lãnh đạo hai Hội đồng chủ động triển khai ngay những nội dung đã thống nhất, thường xuyên trao đổi, báo cáo để nhận tư vấn khi cần, nhưng tuyệt đối tránh tư duy “xin - cho”. Tinh thần mà ông nhấn mạnh là: “Chủ động hành động, kết nối thực chất và mang lại lợi ích cụ thể cho doanh nghiệp. Đó cũng chính là nền tảng để các Hội đồng trực thuộc VACOD-HBA phát huy vai trò và tạo dấu ấn rõ nét trong giai đoạn tới”.