Nhân viên Twitter đệ đơn kiện tập thể sau khi Elon Musk sa thải loạt nhân sự

Các nhân viên Twitter đang chỉ ra rằng quyết định sa thải đột ngột của Elon Musk là vi phạm luật lao động dành riêng cho các công ty lớn.
Nhân viên Twitter đệ đơn kiện tập thể sau khi Elon Musk sa thải loạt nhân sự

Hơn một tuần sau khi mua lại Twitter, tỷ phú Elon Musk đã bắt đầu kế hoạch cắt giảm một phần đáng kể bộ phận nhân sự của công ty. 

Theo New York Times, các nhân viên Twitter đã nhận được một email nội bộ vào sáng 4/11 cho biết việc sa thải sẽ sắp được bắt đầu và họ không nên đến văn phòng. “Với nỗ lực đưa Twitter đi theo một con đường lành mạnh, chúng tôi sẽ trải qua quá trình cắt giảm lực lượng lao động toàn cầu trong công ty,” email lưu ý. “Chúng tôi nhận thấy rằng điều này sẽ ảnh hưởng đến một số cá nhân đã có những đóng góp có giá trị cho Twitter, nhưng rất tiếc, đây là điều cần thiết để đảm bảo sự thành công của công ty trong tương lai.” Suy đoán trước đó chỉ ra rằng khoảng một nửa trong số 7.500 nhân viên của công ty sẽ bị sa thải và thông tin về các gói thôi việc dự kiến ​​sẽ được chia sẻ vào cuối tuần tới.

Đồng thời, Bloomberg mới đây đã báo cáo về việc Twitter đang phải đối mặt với một vụ kiện tập thể về việc sa thải nhân viên, với các lập luận rằng hành động của Twitter là vi phạm Đạo luật Thông báo về Điều chỉnh và Đào tạo lại Nhân sự của Hoa Kỳ (viết tắt là WARN). Luật quy định rằng các công ty có 100 nhân viên trở lên phải thông báo cho nhân viên về việc sa thải hàng loạt ít nhất là trước 60 ngày.

Được nộp tại tòa án liên bang của San Fransisco, đơn kiện yêu cầu Twitter buộc phải tuân theo đạo luật WARN. Shannon-Liss Riordan, một luật sư đại diện cho các nhân viên của Twitter, cho biết quan điểm của vụ kiện là “nỗ lực để đảm bảo các nhân viên nhận thức được rằng họ không nên từ bỏ quyền của mình và sẽ luôn có cách để người lao động khẳng định quyền của mình”. Bà Liss-Riordan đã từng “chiến đấu pháp lý” với Elon Musk trước đây, vào tháng 6 năm ngoái, khi bà đại diện cho những nhân viên bị ảnh hưởng bởi một đợt sa thải lớn tại Tesla mà họ cho rằng họ đã vi phạm Đạo luật WARN. Vụ kiện đó kết thúc với phán quyết của tòa án rằng các nhân viên cũ nên thương lượng với Tesla trong bối cảnh riêng tư nội bộ. 

nhân viên Twitter

Elon Musk nắm quyền sở hữu Twitter vào ngày 27/10 sau khi ký hợp đồng mua lại trị giá 44 tỷ USD, và ngay lập tức sa thải một số giám đốc hàng đầu của công ty bao gồm CEO Parag Agrawal và giám đốc pháp lý Vijaya Gadde, đồng thời yêu cầu các nhà quản lý lập danh sách đánh giá khả năng làm việc của nhân viên công ty. Nhà sáng lập Tesla đã đưa hơn 50 nhân viên đáng tin cậy từ Tesla cũng như các doanh nghiệp khác của Musk như The Boring Company và Neuralink để giúp ông thay đổi cấu trúc điều hành tại Twitter.

Giờ đây, khi thỏa thuận đã hoàn tất và Elon Musk là người nắm quyền sở hữu nền tảng, vị tỷ phú này sẽ phải khiến Twitter tạo ra lãi - khi khoản nợ bổ sung 13 tỷ USD đang nằm trong sổ sách của Twitter sau khi được tiếp quản và Elon Musk phải trả khoảng 1 tỷ USD tiền lãi mỗi năm. Trước đây, hầu hết doanh thu của nền tảng đến từ quảng cáo, nhưng Mediabrands của IPG, một trong những công ty môi giới và tư vấn quảng cáo lớn nhất thế giới, đã khuyến nghị khách hàng của họ tạm dừng chi tiêu trên nền tảng này cho đến khi tầm nhìn của Elon Musk về việc kiểm duyệt nội dung trở nên rõ ràng hơ

Xem thêm

Có thể bạn quan tâm

Xung đột Trung Đông có nguy cơ làm rung chuyển chuỗi cung ứng bán dẫn toàn cầu

Xung đột Trung Đông có nguy cơ làm rung chuyển chuỗi cung ứng bán dẫn toàn cầu

Chiến sự Trung Đông không chỉ tác động đến thị trường năng lượng mà còn làm dấy lên lo ngại mới cho lĩnh vực bán dẫn. Nguy cơ gián đoạn nguồn cung, chi phí nhiên liệu cao có thể ảnh hưởng đến nhu cầu chip phục vụ trí tuệ nhân tạo - động lực tăng trưởng chính của ngành công nghệ trong thời gian qua..

CNN: Vì sao việc G7 xả kho dầu cũng chỉ như “muối bỏ bể”?

CNN: Vì sao việc G7 xả kho dầu cũng chỉ như “muối bỏ bể”?

Giá dầu thế giới đã tăng mạnh sau khi xung đột Trung Đông làm gián đoạn dòng chảy năng lượng toàn cầu, buộc các nền kinh tế lớn phải cân nhắc việc giải phóng kho dự trữ chiến lược. Tuy nhiên, nhiều chuyên gia cho rằng ngay cả việc tung ra hàng chục triệu thùng dầu cũng chỉ có tác động hạn chế….

260 triệu lao động “linh hoạt”: Bức tranh mới của thị trường việc làm Trung Quốc

260 triệu lao động “linh hoạt”: Bức tranh mới của thị trường việc làm Trung Quốc

Sự bùng nổ của thị trường việc làm tự do đang tạo ra thay đổi mang tính cấu trúc tại Trung Quốc. Khi doanh nghiệp cắt giảm tuyển dụng và chuyển sang hợp đồng thời vụ, hàng triệu bạn trẻ buộc phải kiếm sống bằng công việc ngắn hạn, đối mặt với tình trạng thu nhập bấp bênh và thiếu an sinh xã hội...

“Huyết mạch” dầu mỏ của Iran trở thành tâm điểm khi xung đột Trung Đông leo thang

“Huyết mạch” dầu mỏ của Iran trở thành tâm điểm khi xung đột Trung Đông leo thang

Đảo Kharg được xem là trung tâm xuất khẩu dầu mỏ của Iran khi khoảng 90% lượng dầu thô của nước này được vận chuyển qua đây. Khi xung đột tiếp tục leo thang, hòn đảo nhỏ nhưng mang tính chiến lược này đang là tâm điểm chú ý bởi bất kỳ động thái quân sự nào cũng có thể khiến giá dầu biến động mạnh….

Giải mã “cơn say vàng” của người dân Ấn Độ

Giải mã “cơn say vàng” của người dân Ấn Độ

Dù thị trường biến động mạnh và giá liên tục lập đỉnh mới, nhưng nhu cầu đối với kim loại quý tại Ấn Độ vẫn rất bền bỉ, phản ánh vai trò đặc biệt của vàng trong đời sống kinh tế - xã hội nước này…

Sân bay thực sự là “máy in tiền” - Lý do loạt ông lớn Việt sốt sắng nhảy vào hạ tầng hàng không

Sân bay thực sự là “máy in tiền” - Lý do loạt ông lớn Việt sốt sắng nhảy vào hạ tầng hàng không

Mô hình thương mại hóa sân bay đang chứng minh được sức hấp dẫn vượt trội khi tạo ra dòng tiền ổn định và biên lợi nhuận cao. Từ châu Âu, Mỹ đến Trung Quốc, các nhà khai thác sân bay không chỉ vận hành hạ tầng bay mà còn xây dựng hệ sinh thái kinh doanh đa dạng tạo động lực tăng trưởng dài hạn...